此次培训主要针对新华集团从事机械行业职业能力的考评及管理人员，经培训和考试合格后，颁发机械行业职业能力认定考评、管理人员证书。

　　在培训会议上，机械工业职业技能鉴定指导中心执行主任史仲光从高技能人才建设、行业职业能力评价工作发展思路为大家做了讲解和培训。

　　机械工业职业技能鉴定指导中心主任助理孙颐从职业能力认定工作流程和管理制度等方面为大家做了详细讲解。

　　培训结束后，机械工业职业技能鉴定指导中心组织对参加培训学员进行考试。

　　万通建立考评员队伍 积极进行人才评定工作

　　我们知道，在欧美发达国家，从业人员水平评价工作是非常严谨和客观的。中国职业资格证书制度改革正在逐步与国际接轨，将充分发挥行业组织在人才评价工作中的积极作用。

　　为了确保人才评价工作高质高效进行，为积极推进机械行业人才评价工作有序开展，机械工业职业技能鉴定指导中心在万通设立实训基地。

　　此次，在万通建立机械行业职业能力认定实训基地，意味着万通正在筹建一支技能水平高、心理素质强、考评水平过硬的考评人员队伍。

　　在第一期机械行业职业能力认定考评、管理人员培训班，万通共计有75位专业教师被选拔加入，并通过了考核。

　　意味着万通人才培养之路将已与国家和行业标准接轨，在教学过程中嵌入职业技能标准，全面提升学员的技能水平和综合素质。进一步扩大万通汽车教育在全国汽车职业教育领域的行业影响力。